Новини компаній
09:00, 27 лютого 2018 р.
Самый крупный порт Украины – ТИС приглашает на работу
Новини компаній
В связи с вводом новых мощностей на предприятии набирают сотрудников
В 2017 году ТИС занял первое место по объему грузооборота среди всех портов Украины, обработав 26 012 млн тонн. Самый крупный частный порт страны вновь подтвердил звание лидера рынка.
ТИС состоит из 5 морских терминалов: ТИС-Уголь, ТИС-Руда, ТИС-Контейнерный терминал, ТИС-Зерно, ТИС-Минеральные удобрения. Также, ТИС управляет крупнейшей среди портов Украины железнодорожной инфраструктурой. Компания является одним из лидирующих работодателей региона, обеспечивая рабочими местами более 4000 человек.
ТИС активно наращивает свои мощности. В 2017-м на предприятии открыли комплекс по хранению и обработке металлопродукции, установили два дополнительных крана-перегружателя STS, а также построили 16 км железнодорожных путей. В ближайшее время закончат удлинение причала на Контейнерном терминале. В связи с расширением производства в компании проходит набор новых сотрудников.
ТИС обеспечивает работников рыночной оплатой труда – в 2017 был пересмотрен уровень зарплаты, уже в этом году ставки по ряду позиций будут повышены. На предприятии внедряется система индивидуальной оценки вклада сотрудников, а также справедливых вознаграждений за совмещение. Новые и смежные профессии можно освоить в учебном центре ТИС, где проводят обучение по ключевым специальностям. К тому же в компании есть возможность расти профессионально и карьерно, как в рамках своего подразделения, так и в масштабах всего предприятия.
Работники знают, что на ТИС можно прийти слесарем и вырасти до главного инженера – способных людей здесь поддерживают. Сменный замначальника складской службы ТИС – КТ Александр Шпак пришел на предприятие после окончания морского университета. Отправил в ТИС резюме и получил приглашение, а уже через 1,5 месяца ему предложили пройти стажировку на должность сменного заместителя. Вербицкий Вадим пришел на ТИС-Уголь три года назад с Одесского припортового завода. Говорит, что основным аргументом стала возможность профессионального роста:
- На заводе с этим тяжело, все работают на своих местах годами, производство не расширяется. А на ТИС я вижу постоянную модернизацию - добавляется оборудование, строятся комплексы.
На ТИС Дмитрия Муратова привела мечта. Он всегда хотел жить у моря. Ради этого уехал из родного Харькова. Имея опыт руководителя, согласился на менее престижную работу – на контейнерном терминале начинал слесарем.
- Нашел работу через интернет, получил ответ и вместе с женой мы переехали. Не пожалели ни разу, - признается он. – Уже три года как работаю стивидором.
Порт уделяет должное внимание безопасности сотрудников. Предприятие обеспечивает их средствами защиты и спецодеждой. Следят здесь и за достойными условиями труда: открыта новая столовая, обновляются бытовые помещения, ремонтируются раздевалки, душевые и т.д. Развозка дневного и сменного персонала происходит на служебном транспорте за счет предприятия. По ряду специальностей для иногородних предоставляют общежитие. Кроме того, в ТИС частично компенсируют стоимость обедов, поэтому цены на блюда в столовой остаются доступными. На предприятии оформляют медицинскую страховку. За услуги скорой помощи и семейного врача для работников и членов их семей платит работодатель. Никаких вопросов не возникает и с оплатой больничных листов.
Праздники на ТИС ощущаются сполна. К Новому году сотрудники получили премии, а 23-летие ТИС отметил поездкой в цирк Кобзов. Более 600 детей работников вместе с родителями посмотрели увлекательное шоу. Персонал может позаботиться и об отдыхе для детей. Члены профсоюза платят всего 20% от стоимости путевки в летние лагеря.
В подразделениях ТИС работу найдут крановщики, стропальщики, железнодорожники, тальманы и другие портовые специалисты. Полный перечень вакансий размещен на сайте ТИС. Мы также предлагаем бесплатное обучение с последующим трудоустройством. В нашем учебном центре можно овладеть специальностями: крановщик, стропальщик и водитель погрузчика. За более подробной информацией обращайтесь по телефонам: (0482) 300-768, 300-788; (067)55-66-331, (073)17-15-500 (в том числе Viber и WhatsApp). Выбирайте стабильную работу в крупной компании!
Александр Шпак пришел на предприятие после окончания морского университета
Якщо ви помітили помилку, виділіть необхідний текст і натисніть Ctrl + Enter, щоб повідомити про це редакцію
Останні новини
live comments feed...